Jornadas Mujeres y Cultura
Jornadas Mujeres y Cultura: El Debate pendiente (3)
Actualidad
No al ERE en MACSA (2)
El pasado jueves, la Concejalía de Las Artes que dirige Fernando Villalonga, nombrado por Ana Botella sin acta de concejal, presentó ante el Comité de Empresa de MACSA (Madrid, Arte y Cultura, S.A.) el primer Despido Colectivo en nuestro Ayuntamiento.
La Consultora “Ernst & Young”, contratada al efecto por MACSA, “justificó” hasta 75 despidos (¡el 24% de la plantilla!) en la grave situación económica por la que atraviesa nuestro país, en la subida del IVA cultural ordenada por el Gobierno de Rajoy (del 8% al 21%), y en la retirada de cerca de 8 millones de euros de la subvención por parte del único accionista de la S.A.: el Ayuntamiento de Madrid.
Para la negociación del Despido Colectivo, MACSA ha ampliado el contrato con el Gabinete “Sagardoy Abogados” (fueron los que prepararon a Rajoy la Reforma Laboral), quienes venían ya negociando el Convenio en nombre de la Empresa.
La austeridad (recortes) ahoga al Ayuntamiento, a Madrid y no asegura ni el empleo ni nuestros salarios
La Junta de Gobierno ha aprobado el proyecto de Presupuestos Municipales para el ejercicio 2013. Estos están condicionados por el enorme importe de la deuda acumulado y el empecinamiento “talibán” en mantener las políticas de recortes. El Plan de Pago a Proveedores, que recortó nuestro Convenio y estableció una subida de impuestos y tasas, lejos de reducir la deuda con los Bancos no ha hecho sino incrementarla. Siendo la previsión acabar el ejercicio 2012 con 5.624 millones de deuda, la “aparición” de facturas impagadas por valor de 1.017 millones la ha disparado hasta los 6.640 millones. ¿Cuántas facturas más duermen en los cajones? Ante tal situación, el proyecto de Presupuestos Municipales destina el 24% del total al pago de la deuda. Tan sólo 162 millones de euros se contemplan en el capítulo de Inversiones para la ciudad de Madrid (en 2010 fueron 750)
Nos quedaremos sin Patrimonio
Según el proyecto de Presupuestos para el próximo año, el Consistorio va a poner a la venta la parcela donde está ubicado el antiguo mercado de frutas y verduras, en Legazpi. El distrito de Arganzuela se quedaría sin una parcela que estaba incluida en los Planes Urbanísticos para dotación de equipamiento público para el Distrito. …
Concentración Día Internacional Contra la Violencia de Género
• Madrid, viernes 23 noviembre, 12h frente al Museo del Prado
La violencia de género no es solamente el hecho terrible de la muerte de las mujeres por el solo hecho de serlo, sino que además existen cientos de miles de ellas que viven el infierno diario de verse obligadas a convivir con su maltratador.
Este año en la Comunidad de Madrid, a día de hoy, son 9 las mujeres asesinadas por la violencia machista y 51 en todo el Estado. Estas muertes siguen sin producir la alarma social que se requiere para aislar a los maltratadores y proteger a las mujeres y a sus hijos e hijas (de las asesinadas en 2010, el 78% eran madres).
Entre el año 2003 y noviembre de 2012, han muerto a manos de sus parejas o exparejas 735 mujeres, sin juicio, sin jurado, sin culpa. Si éste hecho se produjera en cualquier otro grupo humano, la respuesta seguramente no fuera tan tibia.
Resumen Comité de Seguridad y Salud
Resumimos el contenido de los temas tratados en el Comité de Seguridad y Salud celebrado el 16 de noviembre de 2012 para conocimiento del personal municipal.
1. En cuanto al cierre del edificio de la JMD Moratalaz, precintado por problemas estructurales, exigimos que la reubicación de los trabajadores se produzca en las mejores condiciones de seguridad garantizando el cumplimiento del RD 486/1997. Queremos conocer los informes que determinan su cierre.
2. Por fin, ya contamos con la Ordenanza Reguladora en Instalaciones Deportivas Municipales, como normativa de uso que demandamos al elaborar el protocolo de agresiones de terceros en CDM. En la CP del 31 de octubre nos entregan el Informe de recogida de información sobre agresiones sufridas por empleados públicos en IDM (enviado a todas las instalaciones y a disposición en nuestra Secretaría).
Los recortes presupuestarios dejan al Ayuntamiento funcionando al ralentí
La deuda por las obras y las facturas impagadas socavan los servicios municipales
Las inversiones se reducen a reparar lo que se estropee
Los ajustes afectan desde bomberos, deporte, empleo y cultura a servicios sociales
Botella recorta al máximo el gasto en servicios y sube los impuestos
Cierre de la Junta Municipal de Moratalaz
En el Comité de Seguridad y Salud (CSS) celebrado el viernes 16 de noviembre de 2012, se nos informó oficialmente a los representantes de las trabajadoras y los trabajadores sobre el desalojo de la JMD de Moratalaz y las razones por las cuales se ha tomado la decisión del cierre del edificio.
Según la Corporación, los informes elaborados por los servicios técnicos municipales del Departamento de Control de la Edificación detectaron problemas estructurales de fisuración, moviendo la cimentación y como consecuencia produjo el 28 de septiembre la caída del forjado en la OMIC. En 2013 se ejecutarán las obras para reforzar la cimentación con micropilotes, sin especificar la duración.
También, en el CSS refieren que el criterio para la reubicación de las trabajadoras y los trabajadores es garantizar la prestación del servicio a la ciudadanía, es decir, dentro del distrito, en el Centro de Servicios Sociales y en el Centro Juvenil. En este sentido la Subdirección de Prevención de Riesgos Laborales, a través de los técnicos de prevención afirma haber visitado el nuevo espacio sin detectar graves incumplimientos. Una vez que se produzca la incorporación del personal, procederán a realizar la Evaluación de Riesgos.
Nuevo varapalo judicial al Ayuntamiento
Nuevo varapalo judicial al Ayuntamiento por no aplicar la Ley de Igualdad Hace aproximadamente un año, a una compañera de Medio Ambiente se la denegó el disfrute de unos días de compensación que tiene su colectivo por no disfrutar de la reducción horaria en verano porque el Ayuntamiento consideró que el tiempo en el que …
Sobre Sentencia de no aplicación jornada 37,5 horas en Administración Local
Os informamos que la Sentencia que está circulando, la nº 377/2012 de un Juzgado de Sevilla cuyo dictamen afecta al personal del Ayuntamiento de Umbrete, es relativa al RD 20/2011. La situación que describe la Sentencia es la siguiente: Al Ayuntamiento de referencia se les aplicó la ampliación de jornada de 37,5 horas …
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