Hace seis años se creó el cuerpo de Agentes de Movilidad para relevar de las tareas de regulación del tráfico a 1200 Policías. La plantilla esperaba tener unas condiciones dignas, una realización profesional, un futuro a través de nuestro trabajo. Seis años después la situación no se sostiene ni un minuto más: Una dirección compuesta …
Los Sindicatos editan la programación para el público asistente.
El 26 de septiembre se celebró en el quiosco del Retiro el último concierto de la temporada de primavera‐verano de la Banda Sinfónica Municipal de Madrid.
La Banda Municipal atraviesa un momento complicado desde el punto de vista de su pervivencia. En la actualidad, este conjunto musical creado hace la friolera de 101 años y concebido para estar integrado por 90 músicos, para cuyas dimensiones están escritas las partituras que interpretan, tiene un déficit de 16 plazas. Es así, que en determinadas piezas musicales el mismo profesor ha de interpretar lo que a él le corresponde y lo del compañero.
La dirección de la empresa municipal Madrid Arte y Cultura (MACSA), gestora de los diferentes teatros municipales, ha comunicado por carta sin firma a la Sección Sindical de CCOO la desautorización de la celebración de una Asamblea para el debate sobre la Huelga General en el Teatro Municipal “Fernán Gómez”, anteriormente “Centro Cultural de la Villa”.
Boletín Enero Febrero 2011 Boletín Septiembre Octubre 2010 Boletín Noviembre Diciembre 2010
La patronal ASELIP ha comunicado a ambas centrales sindicales CCOO y FES-UGT, que los trabajadores y trabajadoras de Limpieza Viaria, Recogida de Basura y Jardinería de Madrid Capital, no van a percibir la nómina correspondiente al mes de septiembre, ya que carecen de liquidez económica, porque el Ayuntamiento de Madrid no les paga desde hace mas de 10 meses.
Informe del Gabinete de Estudios Jurídicos de CCOO
La aplicación de las nuevas causas de despido a las Administraciones y Entidades Públicas ofrece la vía para que lleven a cabo el despido del personal fijo, incluso los ingresados por oposición, como medida para corregir el déficit público o para llevar a cabo la privatización de los servicios.
Al llevar a cabo la ampliación de las causas de despido colectivo u objetivo la reforma laboral deja abierta la puerta al despido de los trabajadores fijos de las Administraciones en tres casos:
Reunión 29 de Octubre 2010 Reunión 5 de Agosto 2010 Reunión 8 de Julio 2010 Reunión 29 de Junio 2010
A la att. De Federico Sepúlveda
Director General de Patrimonio Verde.
De: Sección Sindical del Área de Medio Ambiente del Ayuntamiento de Madrid.
Nos hemos encontrado recientemente con ciertos problemas en cuanto a las funciones que tienen que desempeñar el cuerpo de Agentes de Parques.
Las últimas actuaciones que han tenido que realizar varios miembros de este cuerpo municipal, ha sido la de regular el paso de vehículos al interior de una obra y redirigir a aquellos ciudadanos y viandantes a las zonas aptas para el paso.
Desde CC.OO queremos hacerle llegar el enquistamiento en materia negociadora de diversos aspectos laborales que afectan a la plantilla municipal dependiente de su responsabilidad.
Existen ciertas personas delegadas por usted que vulneran flagrantemente el principio básico para la resolución de los diferentes conflictos, que no es otro que la negociación con las organizaciones sindicales.
Como claro ejemplo le comentamos la problemática existente en las dependencias municipales de la c/ Trece Rosas, donde están ubicados los Servicios Especiales y de Recogida gestionados por personal municipal.
La corporación no cumple con las necesarias 1500 plazas de polícia y pretende ahorrarselas con un entramado de productividad que pretende que renunciemos a los días de conciliación laboral, familiar y personal.
Cuatro claves para entender la falsa «productividad variable por objetivos».